Formação em Serviço Social, Administração, Psicologia ou afins; Especialização em Gestão de Pessoas ou ou área correlacionadas;
Experiência em administração de beneficio (Plano de saúde, odontológico, seguro de vida, previdência etc.) Acompanhamento de colaboradores afastados e/ou em processo de reabilitação.
Experiência em rotinas de previdência e INSS etc. Necessário - CNH - B
